Корпоративные системы управления как условие роста производительности труда современного предприятия

Ольга Михайловна Орленко
преподаватель кафедры экономики предприятия, Одесский национальный экономический университет, e-mail:orlenko20022015@gmail.com

Цитировать статью:

Орленко, О. М. Корпоративные системы управления как условие роста производительности труда современного предприятия / Ольга Михайловна Орленко // Вестник социально-экономических исследований: сб. науч. трудов; под ред. М. И. Зверякова (глав. ред.) и др. (ISSN 2313-4569). – Одесса: Одесский национальный экономический университет. – 2015. – Вып. 3 – № 58. – С. 170–178.

Аннотация

В статье рассмотрена среднегодовая динамика изменения уровня производительности труда Украины и стран Центральной Азии, Юго-Восточной Европы, России за период с 2006 по 2014 гг. Сравнение с аналогичным показателем США свидетельствует о существенном отставании по этому показателю. Исследования доказывают существование сильной корреляции между качеством методов управления и результатами деятельности предприятия, в том числе уровнем производительности труда. Доказана необходимость первоочередного применения организационно-управленческих инноваций, которые оказываются более экономичными и эффективными на данном этапе развития нашей страны. Это обусловлено тем, что вследствие несовершенства методов управления в Украине, отдача от используемых технологических инноваций существенно снижается. Установлено, что отечественные предприятия, как по Украине, так и по Одесскому региону в частности, не рассматривают организационные инновации в качестве действенного фактора роста уровня их производительности труда и конкурентоспособности. Предложено в качестве одного из вариантов организационно-управленческих инноваций использовать корпоративные системы управления, способные существенно повысить качество решений, которые принимает руководство предприятия, что обеспечит улучшение его основных технико-экономических показателей.

Ключевые слова

производительность труда; организационно-управленческие инновации; корпоративные системы управления.

JEL classification: J300, L200

УДК: 331.101.6:061.5

Литература

1. The Conference Board Total Economy Database, May 2015 [Electronic source]. – Access: http://www.conference-board.org/data/economydatabase.
2. Украина. Возобновление экономического роста. 2009. McKinsey & Company [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://iee.org.ua/ua/prognoz/1758.
3. Шацька З. Я. Досвід зарубіжних підприємств з використання управлінських інновацій / З. Я. Шацька [Електронний ресурс] // Ефективна економіка. – 2011. – № 9. – Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/efek_2011_9_34.
4. Асаул А. Н. Организация предпринимательской деятельности: учеб. [Электронный ресурс] / А. Н. Асаул. – СПб.: АНО ИПЭВ, 2009. – 336 с. – Режим доступа: http://www.aup.ru/books/m6/7_5.htm.
5. Яненкова І. Г. Організаційно-управлінські ресурси інноваційного розвитку економіки: методологія та практика: монографія [Електронний ресурс] / І. Г. Яненкова. – Миколаїв: Вид-во ЧДУ ім. П. Могили, 2012. – 380 с.: табл., рис. – Режим доступу: http://lib.chdu.edu.ua/index.php?m=9&b=58
6. Голикова В. В. Организационно-управленческие инновации и их влияние на конкурентоспособность предприятия [Электронный ресурс] / В. В. Голикова. – Режим доступа: https://www.hse.ru/data/2010/04/13/1218001775/doklad_golikova.pdf.
7. Антоневич К. Производительность труда: цифры и факты [Электронный ресурс] / К. Антоневич // HRTimes. – 2013. – № 23. – Режим доступа: http://www.ecopsy.ru/publikatsii/proizvoditelnost-truda-tsifryi-i-faktyi.html.
8. Круглов М. Концепция формирования на росссийских предприятиях корпоративных систем все более высокого уровня [Электронный ресурс] / М. Круглов // Стандарты и качество. – 2000. – № 3. – Режим доступа: http://www.ria-stk.ru/stq/adetail.php?ID=5841.
9. Офіційний сайт Державної служби статистики України [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://www.ukrstat.gov.ua.
10. Инновации и производительность труда. Доклад о переходном периоде [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.ebrd.com/downloads/research/transition/tr14br.pdf.
11. Корпоративна інформаційна система [Електронний ресурс]. – Режим доступу: https://uk.wikipedia.org/wiki.